Gestão de Pessoas
Como ser um líder: um miniguia para não errar
Tempo de Leitura: 2 minutos Para ser um líder, seja de uma pequena equipe ou de uma empresa inteira, é preciso cultivar valores que ajudam na relação com os colaboradores e auxiliam na gestão de projetos.
Leonardo Barros
5 desafios do RH na gestão de colaboradores que trabalham em viagem
Tempo de Leitura: 3 minutos Os colaboradores que trabalham viajando com frequência podem ter problemas em se manter alinhados com a cultura interna da empresa e com os problemas como de controle de ponto de jornada.
Leonardo Barros
O que É Liderança? Entenda Quais São as Características de um Líder
Tempo de Leitura: 7 minutos A liderança muitas vezes está ligada apenas aos cargos mais altos, sendo relacionada com a chefia e as coordenações, quando, na verdade, é uma virtude que pode ser cultivada em todos os colaboradores.
Leonardo Barros
Gestão de pessoas se constrói com liderança e motivação
Tempo de Leitura: 2 minutos A liderança e a motivação são peças chaves na construção de uma gestão de pessoas humanizada e que busca resultados respeitando as capacidades e a produtividade de sua equipe.
Leonardo Barros
Saiba como montar uma estrutura de recursos humanos na sua empresa
Tempo de Leitura: 2 minutos Uma estrutura de recursos humanos é o primeiro passo para a expansão de empresas, tendo em vista a necessidade de um recrutamento bem feito e uma boa relação entre empregador e funcionários.
Leonardo Barros
Como aumentar a produtividade da equipe: 5 dicas arrasadoras!
Tempo de Leitura: 3 minutos Todos os empreendedores se perguntam como aumentar a produtividade de suas equipes, afinal, elas são as principais responsáveis pelo crescimento das organizações.
Leonardo Barros
Gestão de Equipes Externas: Desafios e Dicas Para o Sucesso
Tempo de Leitura: 8 minutos Entenda como superar as dificuldades da gestão de equipes externas com o auxílio da tecnologia e outras medidas!
Leonardo Barros
Planejamento de RH: saiba como organizar a rotina!
Tempo de Leitura: 2 minutos A rotina diária das empresas pode se tornar complicada, se não for bem organizada. O planejamento de RH é o primeiro passo na busca de resultados melhores na relação com os funcionários.
Leonardo Barros
Departamento de RH: cenários para o próximo ano
Tempo de Leitura: 2 minutos O departamento de RH sempre está se aprimorando para implementar novas técnicas e tecnologias capazes de melhorar a relação entre o empregador e seu quadro de funcionários.
Leonardo Barros
Quais são as vantagens de implementar um RH digital?
Tempo de Leitura: 2 minutos Um RH digital é capaz de automatizar os processos que dizem respeito à relação entre a empresa e os funcionários, melhorando a comunicação e alinhando as necessidades de ambos.
Leonardo Barros
5 erros na gestão de pessoas que podem prejudicar a produtividade no trabalho
Tempo de Leitura: 2 minutos A produtividade de uma equipe passa, principalmente, pela área de gestão de pessoas. Neste momento é preciso minimizar erros para que melhores resultados sejam apresentados.
Leonardo Barros
Calcular horas de trabalho ou resultados produzidos? Qual a melhor opção?
Tempo de Leitura: 4 minutos Para melhorar a produtividade de sua empresa é preciso entender qual é a melhor forma de medir e recompensar os esforços realizados pelos seus colaboradores.
Leonardo BarrosA gestão de pessoas é parte insubstituível de uma empresa. Afinal, os gestores de Recursos Humanos têm algumas das tarefas mais importantes para o desenvolvimento e o crescimento das organizações: as pessoas!
Além disso, os profissionais dessa área também são responsáveis pela contratação e manutenção de talentos.
Portanto, são os protagonistas na construção de equipes de alta performance e estratégias que podem garantir o cumprimento de metas e objetivos.
Acompanhe as publicações, as dicas e os materiais no blog do Tangerino sobre a gestão de pessoas à medida que as novidades surgem e se mantenha atualizado. Boa leitura!