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O empregador pode restringir o horário de marcação de ponto?

By |2018-09-17T10:14:44+00:0017/09/2018|Departamento pessoal, Todos os nossos artigos|

A restrição da marcação de ponto a horários predeterminados já foi uma prática comum nas empresas, visando coibir a realização de horas extras sem autorização. Mas, será que essa prática é válida perante a legislação do ponto eletrônico? É o [...]

Falta no trabalho: 11 situações em que você não pode descontar

By |2018-09-14T10:51:38+00:0014/09/2018|Todos os nossos artigos|

Faltas no trabalho impactam a produtividade da equipe e acarretam em prejuízos financeiros para a organização, porém, existem momentos em que a ausência dos colaboradores não pode ser descontada no cálculo da folha de pagamento. Quer saber quais situações são [...]

Mindfulness: bem-estar no trabalho e foco em resultados

By |2018-09-11T13:48:37+00:0012/09/2018|Gestão de Pessoas, Todos os nossos artigos|

A qualidade de vida no trabalho tem sido, cada vez mais, alvo de programas corporativos que visam à valorização profissional e o bem-estar no ambiente empresarial. Entre as ações adotadas para melhorar a produtividade e o foco em resultados, está o [...]

Afinal, o que é intrajornada? Esclarecemos essa e outras 6 dúvidas

By |2018-09-10T11:09:16+00:0010/09/2018|Gestão Financeira|

A reforma trabalhista recente flexibilizou uma série de aspectos referentes à relação entre colaboradores e empresas. No entanto, alguns direitos criados para preservar a saúde do trabalhador continuam válidos e devem ser respeitados. Você sabe o que é intrajornada? Quer [...]

Desconto de horas negativas na folha de pagamento: como proceder?

By |2018-09-06T10:19:18+00:0007/09/2018|Departamento pessoal, Todos os nossos artigos|

O desconto de horas negativas na folha de pagamento deve estar alinhado com a política de controle de ponto da empresa e com as Convenções e Acordos Coletivos de Trabalho celebrados entre sindicatos e organizações do seu segmento de atuação. [...]

5 tecnologias que vão impactar a gestão de pessoas nos próximos anos

By |2018-09-05T10:05:07+00:0005/09/2018|Gestão de Pessoas, Todos os nossos artigos|

O RH vem se transformando juntamente com outros setores das empresas, especialmente no que tange à valorização do ser humano no ambiente de trabalho e ao uso de tecnologias de gestão de pessoas. Seja no controle de ponto, na gestão [...]

Marcação de ponto: por que sua empresa está gastando tanto?

By |2018-09-10T11:49:12+00:0031/08/2018|Gestão de Pessoas|

A marcação de ponto é obrigatória para todas as empresas que possuem mais de 10 funcionários, segundo a CLT. Justamente por entender que cada tipo de empresa possui possibilidades financeiras distintas, a lei prevê que podem ser utilizados três tipos [...]

Cálculo do FGTS passo a passo

By |2018-09-03T11:17:01+00:0029/08/2018|Departamento pessoal, Todos os nossos artigos|

O cálculo do FGTS é outra das rotinas do departamento pessoal que deve obedecer aos critérios da legislação trabalhista a fim de evitar multas e sanções à empresa. Aprender como calcular o FGTS não é um bicho de sete cabeças, [...]

BYOD também é responsabilidade da gestão de pessoas

By |2018-09-03T11:18:08+00:0027/08/2018|Gestão de Pessoas, Todos os nossos artigos|

Frequentemente a política de BYOD (Bring Your Own Device) é definida pelo setor de TI, que se preocupa e responsabiliza pela segurança da informação na organização. Porém, quem se ocupa de comunicar as mudanças, conscientizar a equipe e inserir os [...]